D6 Vielfalt im Unternehmen – Talente nutzen, Zukunft sichern (10053)

Inhalt: 

• Die Arbeitswelt im Wandel: Hintergründe und rechtliche Rahmenbedingungen
• Vielfaltsdimensionen: Herausforderungen und Chancen
• Diversity Management: So steuern Sie Vielfalt
• Praktische Methoden, Tools und Instrumente zur Reflexion und Implementierung im Unternehmen

Nutzen: 

• Sie schätzen die individuellen Merkmale und Lebensumstände Ihrer Mitarbeitenden wert und sehen diese nicht als Hindernis
• Sie können Vielfalt erkennen, fördern und nutzen sowie gleichzeitig die Bindung der Mitarbeitenden ans Unternehmen erhöhen
• Sie sind in der Lage, die Organisationskultur und den eigenen Marktauftritt so zu verändern, dass sich vielfältige Talente angesprochen fühlen und Sie damit neue Fachkräfte erschließen
• Sie erhöhen die Innovationskraft Ihres Unternehmens

Zielgruppe: 

• Führungskräfte aller Ebenen und Bereiche
• Mitarbeitende der Personalabteilung